반응형 사회현안32 우리나라의 이혼 사유와 문제, 전망 2024년 우리나라의 이혼 건수는 감소세를 보이고 있다. 5월 기준 이혼 건수는 7,923건으로 전년 동월 대비 5.6% 감소했으며, 10월에는 7,300건으로 7.8% 감소한 수치를 기록하고 있다. 이러한 변화는 경제적 여건의 변화와 가족 구조의 다변화, 그리고 결혼에 대한 사회적 인식 변화와 같은 요인에 영향을 받은 것으로 보인다. 이에 본 글에서는 이혼 사유의 구체적 내용을 과거와의 변화 추이를 중심으로 분석하고, 이를 통해 한국 사회의 결혼 문화와 가족 관계의 변화를 살펴보고자 한다. 1. 우리나라의 이혼 사유 1) 성격 차이 성격 차이는 전통적으로 이혼의 가장 흔한 사유로 꼽혀 왔다. 과거에는 성격 차이를 이유로 이혼을 결정하기보다는 가족 중심의 결혼 생활을 유지하려는 경향이 강했다. 그러.. 2025. 1. 19. 세계 주요나라의 근친혼 범위와 한국의 근친혼 범위에 대한 방향성 제고 1. 한국의 근친혼 범위와 헌법 불합치 논란 세계 각국은 근친혼에 대해 각기 다른 규제와 관점을 가지고 있으며, 한국은 특히 8촌 이내 혈족 간 혼인을 금지하고 이를 무효로 규정하는 엄격한 법적 제도를 유지하고 있다. 그러나 최근 이러한 법률이 헌법적 정당성과 실효성을 두고 논란의 중심에 섰다. 최근 6촌 사이 부부의 혼인 무효 소송 사례는 이 문제를 사회적, 법적 쟁점으로 부각시켰다. 2016년 결혼한 한 부부는 한국에서 혼인 신고를 한 뒤, 남편이 6촌 관계임을 이유로 혼인 무효 소송을 제기했다. 이에 아내는 이러한 규제가 과도하게 혼인의 자유를 침해한다며 헌법소원을 제기했지만, 헌법재판소는 민법 제809조 1항(8촌 이내 혈족 혼인 금지)에 대해서는 합헌 결정을 내렸다. 반면, 민법 제815.. 2025. 1. 5. 기업 채용 시 학벌 차별에 대한 인식조사 최근 발표된 한 설문 조사(2024년 9월)에서 우리나라 국민의 기업 채용 시 학벌 차별에 대한 인식을 파악하고자 진행되었다. 이 설문에서 학벌로 말미암아 발생한 차별의 심각성, 기업 채용 과정에서의 학벌 영향력, 과잉스펙 요구, 채용 시 차별 금지법 준수, 학력 차별 방지를 위한 법적 불이익 조항 신설 등 다양한 주제를 다뤘다. 이를 통해 공정한 채용 문화 확립을 목적으로 국민의 의견을 분석하였다.1.학벌 차별 심각성 전체 응답자의 74.7%는 학벌 차별이 심각하다고 응답했다. 특히 40대 이상에서 이러한 인식이 강했으며, 자영업 및 무직 응답자들도 높은 비율로 동의했다. 반면, 18~29세 젊은 층과 학생들은 상대적으로 차별의 심각성을 덜 느꼈다.2. 기업의 학벌 채용 영향력약 85.2%의 응답자가 .. 2025. 1. 2. 계엄과 탄핵에 따른 법률용어 이해하기 2024년 12월 3일부터 계엄령이 선포되고 이후 해제되는 일련의 사건들은 국가와 국민에게 심각한 영향을 미쳤다. 이러한 상황은 국가 신용도에 악영향을 미쳤을 뿐만 아니라 국민을 극도의 불안에 빠뜨렸다. 이는 세계 각국의 계엄의 위험성을 인지했기 때문이고 우리나라 역사에서 계엄령이 선포되었을 때의 고통스러운 경험이 여전히 많은 이들의 기억 속에 남아 있기 때문이다. 따라서 현재 상황을 정확히 파악하고 올바른 판단을 내리기 위해서는 계엄과 탄핵을 중심으로 보도되는 주요 법률 용어를 이해하는 것이 필수적이다. 이러한 법률 용어를 명확히 알고 이해함으로써 우리는 현실을 더 명확하게 인식하고 적절한 대응을 준비할 수 있을 것이다. 1. 계엄과 탄핵에 대한 자주 언급되는 법률 용어국가적 위기 상황에서 자주 언.. 2025. 1. 2. 이전 1 2 3 4 ··· 8 다음 반응형
